직장인(익명)
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비공개 … 2018-05-26 08:54:16
남을까요 이직할까요?

현 직장에서 3년일했고 2800받는중 내년에 대리 달아준다는데 내규상 대리진급시 3200+a 그 이후 연봉인상폭 3%수준 평상시 노야근 6시칼퇴 문화. 한달에 한번 당직 야근. 이쪽일 특성상 야근해야하는 기간이있는데 1년에 3-5일정도 야근도 안하지만 야근수당은 최저임금수준

영입 제안 들어온 곳은 분야는 같음 현 연봉 3000+a 맞춰주고 주임으로 ㄱㄱ 연봉인상폭은 모르는 상태. 한달기준으로 보름정도 야근하는걸로 알고 야근수당 기본급1.5배


본인 일이라면 어떻게 하시겠어요?

1058명이 읽었어요. 3.145.172.254

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1 비공개 손님 … 2018-05-26 09:09:44
연봉 인상 3프로라... 물가상승률 생각하면 사실상 동결 아닌지
2 비공개 손님 … 2018-05-26 09:21:14
안가요 저같으면
3 비공개 손님 … 2018-05-26 09:27:45
안가고 다른 좋은 일자리를 찾는다(?)
4 비공개 손님 … 2018-05-26 12:48:27
야근안하는거 진짜 좋은데 ㅠㅠ
5 비공개 손님 … 2018-05-26 16:29:35
대리달고 2번직장에 3600부르세요
6 비공개 손님 … 2018-05-26 17:44:23
직장마다 3년 이상 다니는게 레퍼런스에 좋음

자주 옮기면, 3번이상 옮기면 그때부터 마이너스임
7 비공개 손님 … 2018-05-26 17:45:26
무조건 대리는 달고 옮겨야함
그래야 이직 회사도 대리 이상으로 옮김
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