2014년 7월10일~ 2016년 1월31일 일용직
2016년 2월 1일~ 2017년 3월 현재 4대보험 직원등재
2016년 2월부터 사장님이 4대보험 직원등재해줌
2016 11월 240만원
2016 12월 110만원
2017 1월 120만원
하면 일단 퇴직금 390만원 나오는데
짤려서 2월부터 통장에 월급 안들어왔고
건강보험공단가보면 아직도 직장가입자로 잡혔는데
퇴사직전 3개월 금액으로 산정이라는데 이번달에 사장님한테 퇴직금 달라하면
법인사업자인데 390만원 온전히 받을 수 있을까요? 2월달 급여들어온건 없읍니다
일용직이라 일단 사장이 퇴직금 주기싫어하는거 같고
(주기싫어도 법인이라 노동부가면 해결될거 같읍니다)
2월달에 급여 안들어와도 390만원 수령가능한가요?
갑자기 3월달에 월급 100만원넣어주면
2016 12월 110만원
2017 1월 120만원
2017 3월 100만원
계산하니 299만원 나오던데 이렇게 받게되는건가요?
법정 최저월급 135만원이라지만 110만원도 넣어주던데
혹시 최저월급 하한치같은거 있나요?
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