1	비공개 손님 … 2016-06-23 09:56:31
	회계사는 그런 말 할 거면 지가 저 돈 받고 일하지...

2	비공개 손님 … 2016-06-23 10:16:17
	회계사한테 조용히 서류 갖다주고 알아서 뽑아보라고 해보세요

3	비공개 손님 … 2016-06-23 15:17:53
	신입 경리가 이 조건이면 개꿀인데

4	비공개 손님 … 2016-06-23 15:25:31
	도망간 경리가 멍청

5	비공개 손님 … 2016-06-23 16:21:48
	4/ 더 좋은데 갔을 간지

6	비공개 손님 … 2016-06-23 16:29:02
	토요격주가 아쉽네요

7	비공개 손님 … 2016-06-23 20:19:16
	상여+인센티브란게 상기 연봉에 포함 되지 않는 성과급 개념인거죠? 그리고 연봉 2616을 몇으로 나눠서 주시나요?12 아님 그 이상? 즉 월 기본급이 얼마인지? 단순히 12로 나눠서 준다면 기본급 218만원에 성과급 200%하면, 436만원. 총 연봉 3,052만원 정돈데 업무 서술하신 거 보면 단순 사무직이라 고졸이나 전문대졸 여자가 연봉 3,052만원이면... 토욜 격주만 빼고는 괜찮네요

8	비공개 손님 … 2016-06-24 09:49:54
	/7 맞습니다 상여랑 인센티브는 별도 성과급이 200%정도 나가고 명절상여로 150%정도 더나감

9	비공개 손님 … 2016-06-24 09:52:21
	면접본 사람중에 회계펌이나 세무사무실 있다 온 사람 있는데 세무회계학과 나와서 인턴으로 들어가면80만원 받고 정직 3년차에 연봉2200정도 받았다네요 이쪽이 겁나 짠듯

10	비공개 손님 … 2016-06-28 07:56:32
	성과급은 매년 줄수있을만큼 회사 실적이 안정적인가요?

11	비공개 손님 … 2016-07-06 23:50:12
	3일만에 튀는건 뭔가 회사분위기가 안좋아서 겠죠