46세 아침6시~오후1시30분쯤 끝나는 메인잡을 하고 있는 상태임 연봉은 7500정도. 익숙해지면 일하는 시간은 4시간 정도면 됨. 그래서 오전에 일하고 아점먹고 쉬다가 1시30분쯤에 사무실에서 퇴근하는 구조임. 대신 휴일이 없고 빨간날은 전부 일한다고 보믄 됨. 주6일 대신 모든 수당은 다 챙겨줌
그래서 2시 이후에 가능한 일을 알아보기로 했음
메인잡이 워라벨이 좋아서 남아도는 시간에 애 학원비 좀 더 벌어보려고 마누라 등살에 못 이겨서 투잡을 시작함
자영업 할 때 알바들 많이 구하던 알바천국을 뒤지기 시작했음. 왠걸 택배들이 400-500 보장한다는게 졸라 많아서 혹 했음 그리고 물 배달은 500-1000 이지랄 하길래 이건 오래 못하고 몸 갈아넣어서 하는거구나 하는 걸 육감으로 간파함ㅋㅋ
알바몬, 동네알바, 잡코리아 가입해서 일들을 보니까 딱 내가 비는 시간에 할 수 있는 일이 몇개 없음. 그리고 나이가 이제 나이가 좀 애매함
2시 이후라는 시간제한이 있었기 때문에 가능한업종을 보니
1. 학원(2시~8시) 200 주5일 빨간날 쉼
서울소재 대학을 나름 수석으로 졸업한 터라 초등6~중학생 영수 정도는 충분히 가르칠 수 있을거 같아서 한번 생각해보고 있었음.
2. 중대형마트 : 최저시급 2시-9시 월 150
3. 택배 : 능력급 300-500
4. 생수배달 : 능력급 300-700
5. 구몬선생님, 정수기판매 등등.... 100-200
이정도 추려졌음.
이렇게 생각하던 찰나 알바천국에서 고향방향 소재한 중대형마트 공고가 뜸. (집에서 20분거리) 그래서 그냥 문자로 지원을 했는데 왠걸 당장 이력서 들고 와보라길래 내일 이력서 출력해서 가겠다고 함.
매장에서 만나는게 아니라 어디 창고로 약속장소를 잡았음. 나는 왜 창고로 오라고 하지? 하면서도 혹시 일하는거 보려고 그러나? 싶어서 장갑 똭 챙겨감. 아니나 다를까 야채저온창고였음. 스무스하게 노가다 그까이거 10분쯤 하고 사장이랑 면접보니 나보다 8살 정도 많은 사람임..ㅎㅎ 친근하기도 하고 푸근한 인상이었음... 암튼 이력서를 훓어보더니 돈 얼마정도 생각하냐고 하길래 메인잡이 있어서 애 학원비 보태려고 하는거다. 150은 맞춰주라 대신 어차피 4대보험 다 되어있으니 사장님이 해주셔도 되고 안해도 되고 그건 회사에서 이익되는대로 알아서 하시라고 말씀드리니 음~ 그럼 자리를 하나 만들어야 되는데 하시면서 2시부터 9시까지 6시간 30분 일하고 150 맞춰줄게 OK? 하길래 콜 했음. 그담에 대뜸 매장으로 따라가자고 하는거임. (안갔어야했나?ㅋㅋ)
가보니 2층건물인데 1 층은 식자재마트이고 2층은 문구류와 아시아마트(동남아 외국인 물품), 그리고 각종 공산품을 파는 곳임. 대뜸 나더러 2층을 맡아서 한번 관리해보라고 함.
엥? 저 한번도 해본적이 없는걸요? 아니 잘 할 거 같아... 이 한마디 하고 내일부터 출근하라고 하심. ㅋㅋㅋ
사실 처음에는 하루에 손님 몇명 오지도 않는다. 컴터 잘하니까 여기 나이드신 점장(57세? 추정), 부점장(56세?) 님들이 컴퓨터를 못하니 컴퓨터로 하는 업무를 좀 맡아서 해달라는 것임. 손님은 얼마없고 가끔 매장 POP(특가세일, 할인 이런문구들 출력)을 해달라고 하는것임 포토샵도 할줄 알고 그래서 네 그거 별거 아닙니다 하고 콜함. 정리하자면 내 업무는 2층 업무이지만 1층의 점장 부점장이 못하는 컴터를 좀 만져주면 되는거였음.
실제로 업무를 시작하고 보니 느끼게 된건 150평 정도 되는 매장인데 한 3-4개월 공석으로 있는 자리였고 선임자는 퇴사하고 없는 자리였음. 업무내용은 문구센터 물건 입고, 발주 및 매장관리, 아시아마트 (외국인제품들 입고, 발주, 매장관리), 나머지는 공산품 매장 거래처에 빈 상품들 넣으라고 통보하고 뭐 그런 일들을 도맡아 혼자서 하는거였음.
하지만 여기가 식자재 마트이다보니 ...
여기 식자재 마트는 운영방식이 매번 행사임. 한달 중에 행사를 안하는 1주 정도를 제외하고는 2회 행사가 10일 단위로 계속됨. 주로 야채나 과자 행사를 많이 하는데 여기서 야채가 문제의 시작임. 행사를 시작하기 전 3.5톤 트럭에 야채를 가득 싣고 와서 저녁7시 즈음에 내리기 시작함. 처음에는 나는 이 업무를 시키지 않았는데 어느 날 부터 날 부르기 시작하는 것임. 3.5톤 이빠이 찬 야채 상하차를 하고 그걸 또 저온창고까지 나르는 일을 함. 1시간에서 2시간 가량 하는데 사실 별거 아니라면 아니라 처음에는 오늘 바빠서 그렇겠지 하면서 좀 도와드렸음. 그랬더니 어느순간부터 마이크로 "야채왔어요~"하면 내가 와서 도와달라는 사인이 되어있음... ㅅㅂ ㅋㅋㅋ
내가 처음 하기로 한 업무에서 벗어난 걸 시키니 최저시급 받으면서 이걸 내가 왜 해야하지 하는 생각이 들기 시작함. 그래도 매 달 꽃히는 150만원이 없어지면 어차피 집에 가봐야 설겆이에 온갖 집안일이 기다리고 있는데 돈 버는게 낫겠지 싶고... 그 150만원이면 애 셋 학원비 보탤 수 있다는 생각에 마약처럼 계속 하고있음...ㅋㅋ
암튼 첫달이 지나고 이상한 걸 발견함. 내가 3.3일부터 일하긴 했는데 나는 주 5일 (월~금) 일하기로 해서 3.1,3.2는 토,일요일이라 만근을 한 상태인데 월급이 이틀치를 제외한 금액으로 계산되어 있는거임. 경리(사장마누라)한테 물어봤더니 1달을 31로 나누어서 계산을 하는거였음. <총급여액-29일 1,530,000 /31 * 29) =1,431,500 이렇게 들어와있음. <여기서 1차 빈정 상함>
그리고... 일하다보니 최근 휴일이 많았는데 휴일에도 토,일요일이 아니라면 모두 다 출근이고 당연히(?) 특근수당 없이 그냥 평일로 계산함 <여기서 2차 빈정 상함>
세번째로는 점심시간임... 처음 얘기할 때에는 점심시간 30분으로 6시간 30분 일하는 것으로 사장이 직접 자필로 써서 알려줘서 그리 알고 일하고 있었는데 두달 지나서 같이 식사하는 신입들 중에서 점심시간이 1시간이라는 얘기를 함. 알고보니 밥은 30분 먹고 휴계시간 없이 일하는데 결국 30분 식사 후 바로 일하는거고 30분은 임금에 포함되지 않음을 알게됨 결국 노동시간은 6시간으로 계산하고 일은 6시간 30분 시킴 ㅋㅋㅋ (여기서 3차 빈정 상함)
그리고 점장, 부점장은 일 잘하는 직원이 왔다고 생각하고 본인들이 나랑 겹치는 일들은 모두 다 떠넘기고 있는 중...
뭔 씨발 최저시급 받는 알바가 150평 매장을 관리하고 자빠졌음.
그 와중에 사장은 그냥 사람 없이 점장이 1,2층 다 해라. 시전하고 있고... 점장은 나한테 니가 매출이 나와줘야 사장이 널 쓸 이유가 있다고 가스라이팅 슬쩍 흘림...
한날은 비가 추적추적 내리는데 야채 또 좆같이 많이 싣고 와서 내리자고 또 나를 부름... 짜증나는건 야채파트 직원이 5명 정도 있는데 (남3여2) 그사람들은 처음에 잠깐 하다가 어디갔는지 도망가고 없고 점장이랑 나랑 두명만 남아서 쳐 하고 빡돌았음. 그래서 점장한테 한소리 함. 점장님 제가 얼마 받고 일하고 있는지 아십니까? 그러니 모른데... 그래서 최저시급 받고있다고 말씀드리고... 점장님 최저시급 받고 2층 매장관리 다 해주고 매입 발주에 야채까데기까지 하면 누가 여기서 일합니까? 이런식이면 제가 다른데 가죠... 편의점 가서 바코드만 찍어도 제가 받는 돈은 받는데... 하면서 웃으면서 한방 먹임. 점장 머쓱해하며 미안해함...
진짜 가지마라 좆소... ㅋㅋㅋ 특히 식자재 마트는 최악이다 진짜...
// 나중에 알고보니 2층 담당 직원이 그만두면서 1층 식자재 마트를 담당하는 점장이 2층의 일까지 모두 도맡아 하려고 하니 1층 일도 바쁜데 도저히 2층 일까지는 무리라고 하여 나를 뽑은거였음.
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⚙️ 현재 상황 정리
나이/본업: 46세 / 오전 6시~오후 1시 30분까지 하는 메인잡(연봉 7500, 실근무 4시간 정도)
투잡 이유: 시간 여유 + 애들 학원비 + 마누라 등쌀
조건: 오후 2시 이후 가능한 일, 휴일 없어도 OK, 대신 너무 고되면 안 됨
🔍 부업 탐색 과정
초기 조사
알바천국, 알바몬, 잡코리아, 동네알바 등 뒤짐
택배, 생수배달 등 고수익 가능성이 있으나 몸 갈리는 느낌 들어서 PASS
나이 + 시간제한에 걸리는 일 많아 한정된 선택지
유력 후보군
학원 강사 (2시~8시, 주5일, 200만원)
중대형 마트 알바 (2시~9시, 월150, 최저시급)
택배/배달 (능력제, 고됨)
구몬/정수기 등 방문업무 (저수익 + 애매함)
🛒 중대형 마트 입사 과정
집에서 20분 거리 중대형마트 채용 공고 보고 문자 지원 → 바로 면접 요청
면접장소는 마트 창고 → 야채창고에서 10분 노가다 체험 후 면접
사장: 푸근한 스타일 / 내가 "150만 원만 맞춰주면 된다" 하니 OK
근무조건: 2시~9시, 주5일, 150만 원
📦 업무 내용과 변질
처음 안내받은 업무
2층 문구+외국인마트 관리
1층 점장/부점장이 컴맹이라 컴퓨터 업무(POP제작 등)도 조금 도와주기
실제 업무
2층 전체 매장 혼자 관리 (입고, 발주, 재고, 진열 등 전반)
공산품 발주/관리
1층 컴퓨터 업무
행사 야채 상하차까지 점점 추가됨 (3.5톤 트럭 상하차 + 저온창고 운반)
😤 빈정 상한 포인트들
월급 계산
3월 3일부터 근무 시작했는데, 월급에서 1~2일분 뺌
"31일 기준으로 계산한다"는 사장 마누라(경리) 답변 → <1차 빈정상함>
공휴일 수당 없음
평일 공휴일에도 무조건 출근, 별도 수당 없음 → <2차 빈정상함>
점심시간 꼼수
원래 6시간 30분 근무 + 점심 30분으로 들었으나
실제론 점심 30분 포함, 나머지 시간 다 일함 → 실노동 6.5시간인데 급여는 6시간 기준 → <3차 빈정상함>
업무 떠넘기기
점장/부점장이 점점 모든 일 나한테 넘기고 빠짐
점장: “니가 매출 올려야 사장이 널 쓰지” 가스라이팅 슬쩍 시전
야채 상하차 고정요원됨
야채 들어오면 점장과 나만 남아 처리 → 정규직 야채 직원들은 잠깐 돕고 사라짐
어느 날 폭우 오는 날 상하차까지 하다가 폭발, 점장에게 한 소리 함
→ “최저시급 받고 이런거 왜 하냐, 편의점 알바보다 못하다” 한방 먹임
🧠 결론 및 교훈
점장/사장 속내:
→ 원래 2층 직원 퇴사 후, 1층 점장이 2층까지 떠안았는데 무리
→ 그래서 나를 뽑았고, 2층 전담 시키며 업무 분산 시도
→ 하지만 급여는 최저시급, 대우는 매니저급으로 부려먹음
🔚 최종 한 줄 요약:
“좆소, 특히 식자재 마트는 가지 마라. 진짜 미친 곳이다.”
손님 없는 줄 알았는데, 진짜 손(일)만 많음.
일은 정직하게 매니저급, 돈은 알바 최저시급.
