1	비공개 손님 … 2026-04-02 15:50:16
	그래도 나름 기술직이고 3D 인데

2	비공개 손님 … 2026-04-02 15:59:52
	저거 그나마도 예전에는 그냥 하던일 하는거라 저 상황인데도 조선 하청 용접하는 사람들은 계속 하고 있었음, 근데 조선업 위기라고 할때 죄다 잘라서 보내놓고 이제와서 일감 많다고 인력 구하니까 그때 잘려서 내쫓겼던 사람들이 나가보니 생각보다 다른 분야로 나오고 보니 훨씬 대우가 좋은 현장들이 많았던거... (그 중간에 요새는 좀 식긴 했지만 삼전 등에서 반도체 공장 잔뜩 짓는다고 할 때 용접 포함해서 대우 나름 잘해주면서 인력들을 싹 빨아감) 그래서 조선 하청근로자 노동강도 만큼 일하면 다른데에서 돈을 훨씬 많이 벌던지, 혹은 조선 하청근로자들 임금 수준만 벌어도 되면 근무 강도가 훨씬 낮아지다보니까 조선업 분야에서 필요로 할만큼의 기술자라면 굳이 조선 하청일하러 갈 이유가 없음 나이든 아재들이면 같은 돈에 이제 몸 생각해서 덜 빡센데 가는게 낫고, 젊은 기술자면 기술, 자격, 나이, 체력되면 훨씬 더 좋고 돈 많이 주는 현장가는게 낫고

3	비공개 손님 … 2026-04-02 16:11:04
	https://www.chosun.com/national/national_general/2026/02/21/UJKF7FHHTNAOJFUU6K6IRIBUXU/ 한 달 전쯤 경남 거제 조선소에서 평택으로 올라왔다는 최모(31)씨는 “일거리가 없어져 고민하다가 일자리가 넘친다는 평택 공장 이야기를 듣고 바로 넘어왔다”고 했다. 박모(55)씨도 서울 지하철 삼성역 공사 일을 하다가 지난달 이곳으로 일자리를 옮겼다. 박씨는 “건설 현장 중에서 연장·야간 근무까지 뛰어가며 정직하게 목돈을 만질 수 있는 곳은 이곳이 유일할 것”이라고 했다. 요즘 전국의 아파트·주택 건설 현장은 저임금 외국인 노동자에 의존하고 있다. 하지만 삼성전자 평택 건설 현장에선 외국인 노동자를 찾아볼 수 없었다. 반도체 공장은 첨단 기술을 다루는 국가 기간 산업 시설이다. 기술 유출 우려 때문에 공장 건설 노동자로도 외국 국적은 고용하지 않는다. ..... 도면을 보는 숙련공(기공)은 하루 18만~25만원을 받는다. 초보 보조 인력 일당은 13만~15만원 정도다. 밥값 명목으로 추가로 2만원을 받는다고 한다. 일당으로만 보면 조선소나 다른 공사장보다 낮지만, 오후 5시 이후 2시간을 더 일하는 연장 근무(1.5공수·10시간)나 야간 근무(2공수·16시간)를 할 수 있어 월수입은 훨씬 많다고 한다. ------------------------------------------------------------------- 정상적인 돈을 주면 사람은 몰림

4	비공개 손님 … 2026-04-02 16:18:34
	두배를 줘도 힘들거 같은데 ;

5	비공개 손님 … 2026-04-02 16:56:47
	옛날에 ㄹㅇ이해안되는게 조선소 친구아빠 빽으로 들어가서 잔업빡세게하면 달에 500가까이 땡겼었는데 거기 일하던 이모들은 노동강도 별차이도없는데 최저보다 조금더받는수준,,

6	비공개 손님 … 2026-04-02 18:07:30
	조선소가 좀 미친놈들임 특히 하청은 무슨 구존지 사람을 아에 갈갈하는데 돈은 또 안줌 ㅋㅋ

7	비공개 손님 … 2026-04-02 18:33:09
	4년전 얘기고 지금은 많이 나아졌을텐데

8	비공개 손님 … 2026-04-02 18:58:51
	구래서 외국애들 굴리는중아님?

9	비공개 손님 … 2026-04-02 21:06:51
	얼마전에 미국 필리조선소 한국인 직원 구하는것도 웃김 월화수목금금금or토, 미국인 임금에 턱없이 모자른 임금 ㅋㅋ 그래도 생활비 포함 8000은 주지만

10	비공개 손님 … 2026-04-02 21:25:29
	한화고 삼성이고 입찰 하는거 보면 씨발 소리 절로 나옴 ㅋㅋㅋㅋ 안 후려치면 100원 받아서 98원 주는 계약 존나 많음 ㅋ

11	비공개 손님 … 2026-04-02 22:50:51
	어느순간 최저시급이 이상하게 책정되서 하청에 암암리로 스며듬..그게 문제에요 8년전만해도 기본 초보 시급이 15000원정도였는데 지금은 외노자 초보시급이 14000원임

12	비공개 손님 … 2026-04-03 13:55:33
	면접 오라는 회사 조건 안 좋아서 안갔는데 아직 채용 못해서 채용박람회까지 한다고 함 조건이 - 모집직종: 구매·자재·외주관리원 - 근무시간: 주6일(주52시간 운영) 월~금 08:00~18:10(연장 1시간) 첫째, 셋째 토요일 08:00~16:10(7시간) - 급여: 시급 10,320원 이상(경력에 따른 시급제 적용) * 경력 3년 필수 * * 3개월 계약만료 후 정규직 전환 검토 * 평일 8 to 7에 격주로 토요일 8 to 4 경력직은 뽑고 싶은데 최저 시급ㅎㅎ 경력에 따른 시급제면 뭐 1년에 1프로씩 더 줄거임? 명시해놓은 근무시간이 저거면 잔업 얼마나 더 시킬지 감도 안오고 어차피 관리자라 포괄 연봉 줄꺼면서 누가 감?

13	비공개 손님 … 2026-04-03 18:28:29
	300 겨우 벌면 누가 저일을 하나..

14	비공개 손님 … 2026-04-03 21:50:51
	조선소가 원래 저렇게 받았나요? 90년대도?

15	비공개 손님 … 2026-04-04 00:24:19

16	비공개 손님 … 2026-04-04 03:06:14
	그냥 다 떠나서 막상 요즘 일자리 없네 어쩌네 말하는 와중에도 저긴 왜 안갈까 여기서 답나옴 사람들은 단순히 그냥 힘든 일을 기피하는게 아님 힘든데 그에 상응하는 돈을 안주는 일을 기피하는거지...

17	비공개 손님 … 2026-04-04 03:36:57
	이거 하청 하청 문제일것같은데